Fechas: 26/mayo – 6/julio de 2025

Inscripciones: https://colvetcampus.es/Los-veterinarios-tambien-trabajamos-con-personas-Aspectos-de-liderazgo-y-de-gestion-emocional-para-nuestro-exito-profesional-y-personal_es_4_151.html

Duración: 10 horas

Precio:  40€

Profesor:    Sebastián Martín

• Doctor en Veterinaria con más de 20 años de trayectoria profesional desarrollada en empresas locales y multinacionales del sector de la producción y sanidad animal manteniendo contacto directo con clientes B2B, B2C y finales, y habiendo dirigido diferentes equipos de trabajo.

• Actualmente realiza asesoramiento y consultoría independiente en dos vertientes:

o Gestión Operacional: dinamizando modelos de negocio mediante apoyo directivo a nivel técnico, marketing, comercial y/o gerencial.

o Gestión Emocional: a través de actividades de coaching, motivacionales y de liderazgo, formativas y divulgativas para ayudar a convertir el potencial individual y grupal en una mayor productividad, felicidad y éxito.

• En su trayectoria destaca la participación en formaciones sobre liderazgo, motivación y gestión emocional como:

  • Build the Best Teams and Talent.
  • Customer engagement.
  • Coaching. Harvard Manager Mentor.
  • Effective Coaching Skills.
  • Key Account Management.
  • Leadership Development Program.
  • Management Foundations.
  • Situational Leadership.
  • Principles in Veterinary Marketing.
  • Coaching Ejecutivo (www.aepcoaching.com/katell-berthois).

Descripción:

El liderazgo y la gestión emocional son competencias esenciales en el ámbito veterinario y por ello este curso está dirigido a cualquier profesional del sector veterinario.

En el mismo se traslada lo aprendido y probado en el día a día de un profesional que estudió, digirió, aplicó, matizó y analizó lo aprendido, y ahora expone lo que le ha funcionado tras una experiencia de 20 años tratando con diferentes equipos y cientos de clientes en el entorno veterinario.

Programa:

•   Módulo I: Importancia del liderazgo en nuestro trabajo como veterinarios.

•   Módulo II: Nuestra contribución al clima emocional de nuestro entorno laboral (ambiente de trabajo).

•   Módulo III: El proceso de nuestro desarrollo profesional (y personal) hacia nuestro máximo potencial.

•   Módulo IV: La escucha activa y la importancia de la PDA. Preguntar para escuchar y escuchar para entender, no solo para responder.

•   Módulo V: La comunicación asertiva. Utiliza el GPS para que te guíe en una correcta comunicación sin peros.

•   Módulo VI: Nivel directivo y de soporte. El liderazgo situacional y su aplicación para delegar.

•   Módulo VII: La resolución de conflictos. A nadie nos gusta, a todos nos atache.

•   Módulo VIII: Nuestro éxito profesional (y personal). 10 rutinas diarias del GEFE.

Objetivos del curso:

De carácter reflexivo y complementario a las formaciones habituales, este curso tiene como objetivo principal fomentar la reflexión sobre las dinámicas relacionales de liderazgo y gestión emocional que impactan directamente en el desarrollo profesional y personal y que convierten el potencial individual y grupal en una mayor productividad, felicidad y éxito.

Al finalizar todos los contenidos, los alumnos recibirán un certificado de aprovechamiento del curso.